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                  聯系人:李經理 
                  座  機:0635-6381819
                  手  機:15063399288 (微信同號)
                  地  址:山東省聊城市陽谷縣僑潤辦事處趙王河路177號 

                   

                  關于我們

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                  聊城市樂邦凈化工程有限公司成立于2016年,多年致力于凈化設備的開發與研究。主要從事

                  于醫療行業、食品行業、藥品行業、電子行業的局部環境的無塵和無菌環境的設計、安裝和檢測專業凈化公司擁有大批凈化行業高端科研設計人員,是專業從事實驗室的整體規劃、設計、生產、安裝(包括:實驗室家具的生產制造,通風柜及通排風工程、實驗室裝修;潔凈室規劃設計與施工;微生物室;P2、P3實驗室)等一體化的現代化企業,是實驗室綜合方案的提供者。同時還擁有多個技術精湛、工作經驗豐富的專業施工隊。

                  智能化安裝工程專業承包資質級,建筑機電安裝工程專業承包資質級資質:并通過了1s9001質量體系認證,是山東省空氣凈化工程行的龍頭企業。公司主要設計、安裝:生物醫藥、食品、電子無塵凈化廠房和實驗室,手術室恒溫恒濕凈化車間、空調新風機組等各種空氣凈化工程。公司生產各類凈化設備:主要有超工作臺,通風柜 器械柜,不銹鋼傳遞窗、移動式紫外線殺菌車各類實驗臺及手術室各種配件等等。

                  質量是企業糗以生存的基礎,公司將始終兼求“以成為本,質量至?,銳意進取,注重個人成長”的文化理念,并將其貫徹到每個工程的全程。樂邦全體員工將以嚴謹的工作態度,完善的的售后服務徹底消除您的后顧之憂。

                  企業文化理念:以議為本,量上,銳意進取,注重個人成長:

                  企業宗旨:一起成長,共享成功

                  們與員工一同成長,實現員工對事業的追求,對自我的肯定與超越——為員工創造機會
                  我們與客戶一同成長,與客戶分享資產增值帶來的喜悅——為客戶創造價值
                  合作伙伴一同成長,資源共享、優勢互補,強強聯合、共筑輝煌
                  我們與社會一起成長,推動國家經濟發展,振興民族科技進步——為社會創造效益
                  企業精神:創新 務實 敬業 高效,創新是公司的靈魂,是事業發展永恒的原動力創新是公司的靈魂,是事業發展永恒的原動力,講實話、出實招、辦實事、務實效。尊敬、尊崇自己的職業,以尊敬、虔誠的心靈對待職業,視自己職業為天職,想到就做、立刻動手,迅速吸收、迅速轉變、迅速行動
                  經營方針: 
                  以市場為導向、以產品和銷售為龍頭、以品牌和服務為支撐、以技術研發為基礎
                  管理模式:
                  以人為中心。員工是公司的主人,工作是為了公司和個人一起成長,同時工作更好也是體現自己的價值
                  以業績為導向,從品德、能力和績效三個方面綜合評價員工
                  注重制度化、流程化、規范化建設
                  重視資源整合,包括技術資源、市場資源、人才資源
                  效率原則、滿意原則
                  我們的人才觀:
                  我們的人都是人才,不拘學歷、年齡
                  能夠推動公司發展、能夠為企業創造效益、把公司作為自己事業的人
                  人才是我們最寶貴的財富
                  人才推動公司的發展,公司的發展為員工的發展提供更廣闊的空間和更好的條件
                  以公司共同目標和整體形象為前提,公司提倡個性發揮
                  追求有興趣的工作、志趣相投的同事、健康的體魄、開放的心態、樂觀向上的精神
                  人力資源管理思路:
                  使命:建立一個學習型的組織,為所有希望有所做為的有能力的人才提供一個發揮他們才能的舞臺
                  職位分析、評估和薪資
                  能力模型和績效管理
                  核心團隊管理和培養
                  人力資源需求和招聘策略
                  吸引和激勵優秀人才充分發揮其潛力,是我們持續發展的關鍵;
                  適應快速的變化,是互聯網時代對人才的客觀要求,只有堅持學習、不斷發展提高才能跟上時代發展的步伐。
                  公司行為準則:
                  誠實待人,相互尊重
                  講究公德,遵紀守法
                  有效溝通,理解合作
                  主動配合,團隊精神
                  解決問題,敢于決策
                  不斷創新,承擔責任
                  嚴謹求實,敬業精神
                  自我管理,職業道德
                  客戶第一,質量為本
                  提高績效,節約成本
                  勇于進取,自我發展
                  合作理念:團隊至上 互為主次
                  管理理念:文化的熏陶 制度的約束
                  為人理念:誠實、勤奮、節儉
                  學習與成長理念:理念為本快速學習瞄準定位 快速成長
                  業務運作理念:項目管理系統推進
                  合作伙伴理念:換位思考服務至上 

                   

                      



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